工程咨询公司面对物价变化引发的变更如何做呢，调整的原则是什么？物价变化引发的调整对我们整个造价都存在，而且频繁发生，过去的一年由于环保风暴导致大量材料台班人工上涨，再加上政府超发货币引起通货膨胀导致物价上涨。物价上涨对我们建筑业来说直接影响的就是成本上涨，人工成本、材料成本、机械台班成本、管理成本都在上涨再加上增值税改革，进项税收不到，引起抵扣下降，成本也在上涨，物价波动引发的调整怎么调，涉及到每一个工程，涉及到甲乙双方涉及到咨询单位每一个项目这个地方我们要重点讲，怎么调要跟我们昨天讲的风险，从以下几个方面讲，当然我们要依据国家政策。

一强制四原则中，物价变化调整计价的处理原则——双方承担风险，我们首先要明确物价波动引发的风险双方承担，物价波动包括物价涨价和物价降价，双方都参与，双方都担一点，叫双方分担。双方共担怎么担，我讲一下分担机制，按照这次国家政策的规定，招标人发布招标文件和发布合同条款时，在合同里约定了材料台班涨价幅度的，承包商要在报价时约定承担的风险考虑在报价中，用风险系数表示，投标人不考虑的一旦中标业主视为你考虑了，开工后把材料实际涨价幅度要是没有超过我们发包人合同中约定的涨价幅度的我们业主方不给承包商调，因为在报价时承包商已考虑，只有当某个材料实际涨价幅度超过约定幅度之外的，我们甲方只调超过约定合同之外的部分，之内的仍然由承包商成担，幅度有约定按约定幅度没约定按法定幅度，材料是正负百分之五，台班是正负百分之十，人工是按政策调整，这是我讲的物价波动引发的调整由双方分担，双方分担的基本机制。

物价变化调整计价依据，国家强行规定的附录A.2里面，施工期内因人、材、机、设价格波动影响合同价格时，人工机械费按照地方造价机构发布的人工成本信息，机械单价或机械使用费系数进行调整，需要进行调价的材料其单价和采购数应由发包人复核，并作为调整合同价款差额的依据。

调整原则，有约定按约定没约定按法定，法定规定人工纳入政策调整，材料是正负百分之五，台班是正负百分之十。

调整计价方法，人工费调整计价操作应纳入政策性调整处理，国家规定当投标人报价时的人工费大于人工费大于未来地方政府发布的单价的，不调整，这种情况一般不出现，只有说当投标人报的人工费单价小于未来地方政府发布的单价的，那么调差额等于人工费信息单机减去人工报价单价。将两个背景第一个就是物价波动引起的调整的调价机制，这个机制说了发包人约定幅度的投标人要把幅度报进报价里面，开工后超过的调没超过的不调。